Ясна цена, без скрити такси, с гаранция за целия срок
Ето от какво се състои цената, кога плащате и какво получавате, ако някой работник напусне.
Нищо не се появява по-късно. В писмената оферта виждате всеки ред, преди да подпишете.
Таксата на StaffBG
Еднократна такса на нает работник: подбор, документи, координация, посрещане и гаранция за замяна. При 10 и повече души има отстъпка.
Разходи по процедурата
Държавни такси, виза, преводи и заверки, самолетен билет. Плащате ги на себестойност, без наша надценка.
Заплата и жилище
Заплатата, не по-ниска от минималната (620,20 € бруто за 2026 г.) и от тази на българин на същата позиция, осигуровки около 19–20% и обикновено квартира.
Малък аванс при подписване и останалото, когато хората вече са в България. Не плащате цялата сума за хора, които още не сте видели.
Работникът не плаща нищо
По закон посредникът не може да взима такси от кандидатите и ние не го правим. Работим само с партньори, които също не взимат пари от хората.
Какво е включено в таксата
- Подбор чрез лицензиран партньор и видеоинтервюта с вас
- Всички документи и подаване от ваше име
- Писмена оферта към работника с реалните условия
- Посрещане, помощ с квартира и банкова сметка
- Месечни разговори с вас и с работниците
- Гаранция за замяна за целия срок
Гаранцията важи за целия срок на договора. Ако работник напусне или изчезне, намираме заместник и не плащате нова такса на StaffBG. Плащате само разходите по процедурата за новия човек.
- Важи от пристигането до последния работен ден
- Без нова такса за подбор и документи
- Действаме веднага щом ни кажете
Точните условия на гаранцията са в договора.
Таксата зависи от броя хора, позициите и сроковете. След кратък разговор изпращаме писмена оферта, често още същия ден.
Помислете колко ви струва празната позиция
Изпуснати поръчки, извънреден труд, затворени стаи в пика на сезона. Таксата е еднократна, а празната позиция ви струва всеки месец.
Поискайте офертаКолко души ви трябват?
Кажете ни позициите и кога трябва да започнат. Отговаряме в рамките на един работен ден.